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商务谈判XX总结

商务谈判XX总结

1、要］ 随着我国经济的飞速发展,尤其在社会转型期背景下,用人单位对于谈判与推销技术人才的需求与日俱增.然而目前商务谈判与推销课程在设计和实施中仍存在诸多不足,与时展形成了偏离,从而产生了学校与企业之间的供需矛盾.因此,以人才培养质量为目标、以市场用人需求为导向,加大提升商务谈判与推销课程的XX与创新势在必行.文章从教学目标、教学内容、教学方法以及考核方式等方面对该课程优化展开了探究与思考,旨在为提升商务谈判与推销人才综合素质及业务能力提供一丝助力.

2、商务谈判与推销课程是市场营销专业中的主干学科,具有很强的实践性和务实性特点.现阶段,国内正处于社会转型期,经济结构不断优化整合,这势必会为市场经济注入新的生机与活力,同时也会带来新一轮的挑战.企业要想生存并取得长远发展必须重视市场营销这一环节,而谈判与推销人才是该环节能否取得成功的核心基础.商务谈判与推销课程作为培养学生谈判与推销能力的基础实践型学科,其优势不言而喻.目前,商务谈判与推销课程的实施现状还不容乐观,与企业用人需求的有效对接仍存在一定的偏差,因此为了增强学生日后的适应、创新和推销等综合能力,积极采用体验式和互动式教学模式,进而构建商务谈判与推销精品课程体系意义十分重大且极为必要.

3、,该课程的设计理念要充分遵循以学生能力培养为本位的理念,使教学与实践有效结合,并依托任务驱动的原则和导向,进而将课程细化为不同情境,以确保体素质的提升.其次,本着对学生将来就业发展负责的态度,从市场实际用人需求出发,构建科学合理的教学内容体系,使得知识结构能够进一步凸显实效和创新.最后,坚持理论联系实际原则,使学生专业理论知识能够与项目任务融洽衔接,不断激发学生的创造力、想象力和适应能力,以期达到学生娴熟掌握商务谈判与推销的流程和技巧,确保职业实践能力的整体提升.

4、社会转型背景下,商务谈判与推销课程的XX需要实现课堂教学与实践教学的比重一致,进而按照岗位能力、工作流程和逻辑思维进行教学设计和教学组织.其中理论与实践要凸显优势互补,并遵循学生的主体地位,使得课程体系既丰富多彩,起到了吸引学生兴趣的目的同时,又更加具有针对性和务实性,从而不断提升学生推销业务、职业道德和情感沟通能力.,在教学内容的选择方面要重新整合,一方面要摒弃原有已经脱离时展且教育价值极低的知识内容,另一方面,可以新增一些项目教学或技能拓展类的项目.同时还要与时俱进,实时补充与商务谈判推销相关的资料案例或最新成果,以增加实践教学的含金量.其次,以学生就业为导向,利用学生实习的机会,通过情境式教学提高实战应用技能的形成.同时教师还要及时归纳学生出现的问题,并针对性地提出改进和提升对策.此外,还要加大对工学结合的重视与投入,充分采用任务驱动式教学法对实训或实践教学进行检验,进而提升学生的探究思维和实际体验感.