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论销售人员的心理素质

当前大学生就业问题

论销售人员的心理素质

1、? ? ? ? 心理承受能力，顾名思义，主要指人对某些突发的对他来说极好或极坏的事情的承受极限。这里的承受，是指事情对他在深层上不会造成任何影响或造成的影响很小，以至于他在思想、性格等方面不发生改变或改变很小。第一话我们已经说了心理承受能力与心态的区别，这里不再赘述。接下来，我们还是通过一些实例来具体阐述不同的心理承受能力对人的具体含义、内在含义以及不同的心理承受能力之间的内在联系。

2、? ? ? ? 从心理承受能力的狭义定义可以看出，心理承受能力对人在遇到比较重大的事物时的反应（包括思想和行为）起着重要影响作用，进而可能影响他的反应所导致的事情的最终结果。

3、? ? ? ? 这里的比较重大的事物，既可以是很差的，也可能是很好的。举两个相对的例子，我在2017年寒假在家里改配固机燃料（这在我之前的散文《一抹黑色》中提到过）时，燃料突然发生了爆燃，导致我除眼睛外面部浅II度烧伤，过了三四个星期才痊愈。这是我从小到大受过的最大的伤，因此我的父母十分生气，让我停止一切化学实验和相关项目。当时我也很不舍，但是自己也被这么大的伤吓得不轻，也觉得安全更重要，因此就同意了。伤口痊愈之后，我虽然因为停止了我的项目从而少了很多事，但是心里却空了一块，而且什么都补不上去。在我做项目时，虽然事情很多，也很累，也鸽过很多次，但是每当取得进展时，心里油然而生的无与伦比的快乐总会驱逐一切的痛苦和劳累。就像绝大多数人会把感情寄托在伴侣（主要）和好朋友（次要）身上，由于我的好朋友很少，因此我将我的感情寄托在物——我的爱好——化学、天文、XX等身上。这里的物，我们可以分为实物（如金钱、名誉、权力等）和虚物［如信仰（如在我的文章中没有提到，可以并且最好忽略）、兴趣爱好、人生意义与价值等］，并且，其实将感情寄托在物（这里主要指虚物）上没有任何问题，别人没有歧视它的权利。接着前面的讲，从有这样的想法后我就和我的父母商量能否让我继续做实验、项目，我爸估计那时早就把之前的事忘了，重点是我妈还是个非常通情达理的人，经过与我的几次交流，最终同意了。

4、? ? ? ? 我写这么一大段话，举这个例子想说明什么？不是我自负，也不是我自夸，我一直觉得自己的心理承受能力很强，用我有一次说过的一句话来说就是：即使我的妈妈死了，我也可能不会流一滴眼泪。这里千万别把心理承受能力强和铁石心肠混为一谈，因为我的妈妈不仅生我、养我，而且给了我一个XX、XX、相对宽松的成长环境，我还是很爱、很感激我的XXX，但是因为我活着的意义最终还是为自己而活，因此妈妈死后虽然我会很震撼、很伤心，并且沉痛悼念她，但是我可能不会伤心到痛哭流涕。如果是某些心理承受能力较差的人，并且对他的父母依赖还比较大的，很有可能就会被沉重地打击，进而不是自甘XX就是XX。

当前大学生就业问题

1、对于现在，学生在应试教育体制下，创新观念贫乏，缺少实践和应用能力的锻炼。另一方面，高校不注重学生能力的提升。现在的老师们通常扮演者着拐杖的角色，学生对老师十分地依赖，在学习上依旧是被动吸收者，结果学生从课本中学到了一大堆死板的理论知识，但是他们的自主学习能力、XX思考能力以及实际动手能力，都没得到充分的发挥。这不仅损害了学生的全面发展，还导致了一个狭隘的知识结构的后果。[1]

2、以前的大学生和现在的学生相比相对来说是比较幸福的，因为他们毕业以后，XX会给他们分配好工作。社会在不断地进步，世界不停地发生改变，人们的文化水平普遍提高。高等院校普遍扩招，现在的大学毕业生人数在飞快的增长，而社会的就业机会却越来越少，继而形成了就业难的问题。如今，大学毕业生的职业目标和过去相比，已经变得非常不现实，观念更新跟不上社会发展的速度。在严峻的就业形势XX下，很多学生被传统观念影响，对就业期望值过高，和

3、2018 年,科学小组做过一项调查：通过随机抽取 100 名 2018 级师范类本科毕业生进行调查，最后结果显示：在校就业的 25 人，占就业人数的 25%；在企业事业单位工作的有 30 人，占总就业人数的 30%，自主创业的有 10 人，占就业

4、10%，考上硕士研究生的有 35 人，占总人数的 35%，调查结果显示，只有一小部分师范类毕业生从事了本专业的工作，[16]而大部分毕业生另有出路，他们从事了与本专业无关的行业工作，所以大学生踏入社会求职不能只依靠在学校学习的课程知识，这样是不能应付社会的新挑战的。因为之前大学生在学校没有实践锻炼的机会，也没有丰富的课外知识积累。这种情况不利于大学生的就业发展，缺少社会实践能力的大学生会更容易被用人单位所淘汰。企业看重的是员工的做事能力，而不是死读书照搬课本的人，所以社会实践能力是影响大学生就业的重要因素。[4]不管是报考XXX、研究生，还是参加招聘单位的面试，在选择自身未来道路的时候，大学生需要根据自己的的职业发展理念来作出选择，更需要用自己的综合实力来参与竞争。如今的社会需要的是实践能力强、社会经验丰富，上岗就能胜任岗位工作的员工。所以，提高毕业生的社会实践能力非常重要。[5]